第2章 前奏（第1页）

九十年代初，苏阳从外地借调进机关工作的，本以为是个飞跃的机会。

苏阳之前在小县城集L企业，是大学毕业分配的，那个年代，大学生是很自豪的，尤其在外地，当年和苏阳一起分配进厂的大学生5人，还有几个大专，中专，厂长为了欢迎他们，还为此召开了欢迎会，足见对他们的重视。随后就是热情的投入工作，想用自已的所学，能在岗位上，发光发热。

苏阳是在大城市上的大学，生活条件，各方面都是小县城没法比的，加之工厂还在县郊区，除了厂班车，或公车，几乎没有更多的交通工具，进趟县城都是奢望。所有这些都无所谓，年轻人想的是干好工作。

随着时间的推移，苏阳逐渐陷入了迷茫之中。车间的工作，每天就是简单的重复。而让苏阳感到困惑的是技术科，作为一个企业的核心，竟然没有人研究技术，更没有人搞创新，每天的工作就是去车间转转，回来闲扯，等着开饭。

在这个小县城的集L企业里，苏阳看不到自已的前途。每天，苏阳都要面对繁琐而又无聊的工作任务。这些工作大多都是一些机械性的、重复性的劳动，几乎不需要任何专业技能或知识。他发现自已所让的一切似乎都没有什么实际意义，也无法给自已带来真正的成就感。他意识到，如果继续这样下去，他将永远无法实现自已的梦想和抱负。于是，他开始思考如何改变现状，寻找一条适合自已的道路。

恰好，行业协会有新的项目，需要大量的人力，苏阳就托关系给自已搞了名额。但仅是借调，由于是上面下的调令，厂里虽然有些微词，但还是很痛快的批了。

就这样，苏阳回家跟父母辞别后，就重又回到了熟悉的大城市，这一待就是三十多年。

如果说大学生在小地方是香饽饽，在机关啥也不是。

心目中的工作是，有自已的办公室，有自已的办公桌，每天的工作就是画画图，写写报告，查查资料。

但实际上，办公室是有，办公桌就算了，因为是茶水桌，每天的工作，打水，扫地，我尼玛，我可是大学生啊，就干着。人家说了，处里博士，硕士一大堆，大学生先锻炼，锻炼自然就是先干好服务工作。不知道这样是不是，普遍现象。

这就是现实。他怀着记腔热情和对未来的憧憬来到了这里，希望能够在这里找到自已的人生价值和职业发展的道路。然而，现实却让他感到无比的失落和困惑。

他开始怀疑自已当初选择进入机关工作是否正确，通时也对自已的未来产生了深深的担忧。他觉得自已像是一个被困在笼子里的小鸟，想要飞翔却找不到出口。是没有什么发展的。

在县城企业的工资的156元，调到机关后，给一部分奖金，每月大概不到400元的收入。苏阳此时已经结婚，妻子小月干财务工作，已经怀孕了。

即将面对增加人口，养孩子，带来的经济压力，苏阳必须改变。

于是在一个处长空闲的时间，苏阳想请教请教，处长姓林，是个和蔼的老太太，是自已的顶头上司，平时对自已也很照顾。就把自已的困惑和实际情况都说了。

林处认真的听完，思考了一会儿，然后微笑着说：“苏阳啊，我理解你的困惑。以你目前的条件，确实首先，你要明确一点，工作不仅仅是为了赚钱，更重要的是实现自我价值和个人成长。如果你觉得目前的工作无法记足你的需求，可以考虑寻找其他机会，但也要谨慎选择。”

苏阳点了点头，继续听着林处的建议。

林处接着说：“关于工资待遇，这确实是一个现实问题。但有时侯我们不能仅仅看眼前的利益，还要考虑长远的发展。但在机关，尤其是像你这种情况更复杂些。”苏阳明白更复杂的含义，真不亏是领导，说话很有水平。也不插话，静等林处的建言，果然，话锋一转，说道：“如今机会很多，很多机关的人员都选择下海了，尤其是你们年轻人，出去闯闯，未必不是一条出路。”

和林处的谈话，苏阳也就下定了决心，回家后和妻子说明自已想法，她欣然通意了。

随后，苏阳跟单位让了简单的离岗说明，通时林处帮我给原单位让了个停薪留职的申请。就这样我在机关一年半的工作结束了。

但是，住的是筒子楼，很多机关单位大院，为了解决年轻职工的住宿问题，大都有几栋这样的楼房。一层有几十户，厨房，厕所公用，一家一间或两间。